تعهدکاری چیست؟

تعهدکاری چیست؟

در یک تعریف کلی تعهد به کار یا تعهدکاری به عنوان میزان اشتیاق کارمند نسبت به وظایف خود در یک محل کار تعریف می‌شود. به زبان دیگر همان احساس مسئولیتی که فرد نسبت به اهداف، مأموریت و چشم اندازهای سازمانی که با آن در ارتباط است، دارد.

سطح بالایی از رضایت کارکنان در یک سازمان به تعهد شغلی و مشارکت در سازمان مربوط است. این نتایج منجر به عملکرد برتر کسب و کار می‌شود، که به نوبه خود منجر به افزایش سودآوری، بهره‌وری، حفظ کارکنان و بهبود کلی فضای کار می‌شود.

برای همگان واضح است که بیشتر موفقیت‌های بزرگ در این دنیا با پشتکار، سخت‌کوشی و فداکاری حاصل می‌شوند. اما همه این خصوصیات تنها در یک روز نشان داده نمی‌شوند.

فرد طی سالها این خصوصیات را به دست می‌آورد. در مورد سازمان‌ها نیز همین امر صدق می‌کند، اگر سازمانی انتظار داشته باشد که کارمندان عملکرد فوق‌العاده خوبی داشته باشند، در ابتدای امر وظیفه خود آنهاست محیط کاری امنی را فراهم کنند که به افزایش تعهد در کار کمک می‌کند.

استراتژی رشد چیست؟

استراتژی رشد چیست؟

 

تعریــف

استراتژی رشد نقشه راهی جهت دستیابی به سهم بیشتر بازار است.

این استراتژی باید متناسب با ارزش ها، خط مشی ها و سیاست های

سازمان باشد و به صورت همزمان، فضایی لازم را برای بروز خلاقیت

و انعطاف پذیری فراهم کند.

 

انواع استراتژی رشد

قانون لیاقت ها/رضاپودینه

قانون  لیاقت ها

هر آنچه را که لیاقت آن را داشته باشیم را به دست میاوریم و هر انکس که لیاقت ما را داشته باشد ما را به دست میاورد میخوام تو این متن بهتون بگم

 

بزرگترین دارایی هر انسانی خودشه واین خود اون فرده که باید اینده ای خودشو را مسیر زندگی خودش را و عملکردهای خودش را ببینه بسنجه و طراحی بکنه بیش از اندازه بودن و بیش از حد تلاش کردن اتفاقیه که گاهی وقتا زیباست و گاهی وقتا زیبا نیست

اولین سوالی که باید از خودمون بپرسیم همیشه تو زندگیمون اینه  که  ما برای چی داریم زندگیم میکنیم ارزش واقعیه ما چیه کجا حضور داریم و چه کاری را باید انجام بدیم و برای چه چیزی باید وقت بذاریم .

   لیاقت ما تو زندگی چیه

منظورم از اینکه لیاقت ما تو زندگی اینی هست که واقعا ما اومدیم تو دنیا تا چه چیزی بدست بیاریم

لیاقت خوشبختی را د اریم یا بدبختی

لیاقت پایین بودن را داریم یا بالا بودن

یچیزی این وسط وجود داره و اونم اینکه ما باید  خودمون رو بپذیریم

اگه خودمون بر ای خودمون ارزش قائل  نباشیم و لیاقت بهترین ها را برای خودمون شایسته ندونیم به چیز خوبیم دست پیدا نمیکنیم

اگه برای چیزی که دوستش داری برای چیزی که میخاییی داری تلاش میکنی

تو لیاقت داشتنش رو داری

یجایی خوندم نوشته بود اگر رویاهای بزرگی تو سرت وجود داره قطعا تو میتونی بانجامش بدی چون خداوند چیزی رو تو سرت قرار میده که ذاتش در وجود تو قرار داره هست

این تو هستی که تصمیم میگیری

قاانون لیاقت همینه تو خودت تعیین کن که لیاقت چه نوع زندگی چه نوع دارایی چه نوع عملکرد  وهرچیز دیگه ایی رو داری تو تعیین کن کجای این مسیر قرار گرفتی

تو تعیین کن که چرا  داری رشد میکنی

تو تعیین کن که چرا داری زندگی میکنی

توتعیین کن که کجا میخوای بری

اما یادت باشه چیزیم که لیاقت تو رو نداره به سمتش نمیری پس به علاقت تلاش کن ولی  اندازه لیاقتت نصیبت میشه  و این اندازه لیاقت رو تویی که تعیین میکنی متاتسفانه ما ادما یه مشکل بزرگ داریم و اونم اینکه دلمون میخاد همچیز رو خودمون تجربه کنیم  بجای اینکه یاد بگیریم ارتباطاتت خوب میخوایم اما براش تلاشی نمیکنیم قانون لیاقت میگه تو اگر لیاقت بهترین ارتباط اطات رو داری پس باید اونا رو بسازی

قانون لیاقت میگه تو اگر لیاقت جذابیت رو داری باید اونو بسازی واگر لیاقت زیبایی رو داری باید اونو بسازی براش تلاش بکنی وقتی از تمام ارزش های خودت به خاطر یک چیزی داری دست میکشی وقتی از تمام باورهای خودت به خاطر یک چیزی داری دست میکشی وقتی به خاطر هدفت داری هر کاری میکنی و خودتو به آب و آتیش میزنی وقتی زمین و زمان را داری به همدیگه میدوزی تا به اون چیزی که میخای برسی  یعنی تو لیاقت داشتنش رو داری فقط باید هوشمندانه تلاش بکنی و هوشمندانه عملل بکنی ما خلیفه خدا تو زمین هستیم پس لیاقتمون بهترین هاست وازت میخوام بهم بگی لیاقت تو تو زندگی چیهوچه چیزی ارزشمنده برات  که براش تلاش میکنی

رضاپودینه